ကခ်င္ျပည္နယ္ေန႔ကို ရံုးပိတ္ရက္သတ္မွတ္ဖို႔ အဆို ရႈံးနိမ့္

၂၀၁၇ ခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာ ၁ ရက္ေန႔ ကခ်င္ျပည္နယ္လႊတ္ေတာ္ အစည္းအေဝးမွာ ကခ်င္ျပည္နယ္ေန႔ကို တရားဝင္ရံုးပိတ္ရက္ အျဖစ္ ျပ႒ာန္းေပးေရး အဆိုနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီး လွ်ိဳ႕ဝွက္မဲခြဲ ဆံုးျဖတ္ေနစဥ္/ Photo: Kyaw Myo Mim/RFA
ကခ်င္ျပည္နယ္ေန႔ျဖစ္တဲ့ ဇန္န၀ါရီလ ၁၀ ရက္ေန႔ကို ႏွစ္စဥ္ တရားဝင္ရံုးပိတ္ရက္အျဖစ္ သတ္မွတ္ေပးေရးအဆို ကို ဒီကေန႔ ကခ်င္ျပည္နယ္လႊတ္ေတာ္မွာ မဲခြဲဆံုးျဖတ္ၾကရာမွာ ကန္႔ကြက္သူမ်ားတာေၾကာင့္ အတည္မျပဳႏိုင္ဘဲ ရံႈးနိမ့္သြားပါတယ္။

အဲဒီအဆိုကို အင္ဂ်န္းယန္ၿမိဳ႕နယ္ ကိုယ္စားလွယ္ ဦးေဖာ္မိုးေနာ္က တင္သြင္းခဲ့ၿပီး ဝိုင္းေမာ္ၿမိဳ႕နယ္ ကိုယ္စားလွယ္ ဦးေနာ္လီက ေထာက္ခံေဆြးေႏြးခဲ့တာပါ။

ႏိုင္ငံအတြင္း ခြင့္ရက္နဲ႔ အလုပ္ပိတ္ရက္ သတ္မွတ္ေၾကညာမႈေတြဟာ ျပည္ေထာင္စုအစိုးရရဲ႕ လုပ္ပိုင္ခြင့္သာျဖစ္ ၿပီး ကခ်င္ျပည္နယ္ေန႔ကို ရံုးပိတ္ရက္အျဖစ္ အရင္ကတည္းက ေၾကညာခဲ့ဖူးျခင္း လံုးဝမရွိေၾကာင္း ျပည္နယ္ လူမႈေရးဝန္ႀကီး ေဒါက္တာသင္းလြင္ က ေျဖၾကားခဲ့ပါတယ္။

"ကခ်င္ျပည္နယ္ေန႔ အျဖစ္ ဇန္နဝါရီလ ၁၀ ရက္ေန႔ကို သတ္မွတ္ေသာ္လည္း ကခ်င္ျပည္နယ္ေန႔အား ရံုးပိတ္ရက္အျဖစ္ ယခင္က ေၾကညာခဲ့ဖူးျခင္း လံုးဝမရွိပါ။ ျပည္နယ္ေန႔ အထိမ္းအမွတ္အျဖစ္ ေပ်ာ္ပြဲ ရႊင္ပြဲမ်ားကို က်င္းပခဲ့ျခင္းသာျဖစ္ပါတယ္။ ႏိုင္ငံေတာ္တြင္ တရားဝင္ရံုးပိတ္ရက္ ၂၅ ရက္၊ စေန တနဂၤေႏြ ရံုးပိတ္ရက္ေပါင္း ၁၀၅ ရက္ ရံုးပိတ္ရက္ စုစုေပါင္း ၁၃၀ ရွိပါတယ္။ အျခားျပည္နယ္ မ်ားျဖစ္တဲ့  ခ်င္း၊ ရွမ္း၊ ကယား စသည္ျဖင့္ မည္သည့္ျပည္နယ္မွ Gazette Holiday  ျပန္တမ္းဝင္ ရံုးပိတ္ရက္အျဖစ္ သတ္မွတ္ထားျခင္းမရွိပါ။"

အဲဒီေန႔ကို တရားဝင္ ရံုးပိတ္ရက္အျဖစ္ ျပ႒ာန္းသင့္ေၾကာင္း လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ ဦးေဇာ္မိုးေနာ္ က ျပန္လည္ေဆြးေႏြးခဲ့ၿပီး လူမႈေရးဝန္ႀကီးက မွတ္တမ္းတင္ထားဖို႔ ရွင္းလင္းေျဖၾကားတဲ့အေပၚ လက္မခံဘဲ လႊတ္ေတာ္ရဲ႕ အဆံုးအျဖတ္ကို ရယူခဲ႔ရာမွာ ကန္႔ကြက္သူမ်ားတာေၾကာင့္ အဆိုရွံဳးနိမ့္ခဲ့တာပါ။

ဒီကေန႔ တက္ေရာက္လာၾကတဲ့ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ ၄၆ ေယာက္မွာ ကန္႔ကြက္မဲ ၂၆ မဲ၊ ေထာက္ခံမဲ ၁၇၊ ၾကားေနမဲ ၂ နဲ႔ ပယ္မဲ ၁ ျဖစ္လို႔ အဆိုကို လႊတ္ေတာ္မွာ အတည္မျပဳေၾကာင္း ေၾကညာခဲ႔ပါတယ္။

၁၉၅၁ ခုႏွစ္ ခြင့္ရက္နဲ႔ အလုပ္ပိတ္ရက္အက္ဥပေဒကို ျပင္ဆင္တဲ့ဥပေဒပုဒ္မ ၄ အရ ႏိုင္ငံအတြင္းရွိ အစိုးရရံုးေတြ အတြက္ ရံုးပိတ္ရက္ေတြကို ထုတ္ျပန္ေၾကညာခ်က္တဲ့ လုပ္ပိုင္ခြင့္ကို  ျပည္ေထာင္စုအစိုးရအဖြဲ႕က ေဆာင္ရြက္ ရတာလို႔ သိရွိရပါတယ္။

RFA Burmese
http://www.rfa.org/burmese
Labels:

Post a Comment

[blogger][facebook]

Author Name

Contact Form

Name

Email *

Message *

Powered by Blogger.